子曰：“事君，敬其事而後其食。”
“敬其事”是指認真做事。
“食”代表俸祿，“後其食”是指把對俸祿的追求放在後麵。
這句話可以譯為：在侍奉君主的時候，最重要的是認真做事，而把領取俸祿放在後麵。
這是一個非常重要的工作建議。
我曾在中央電視台工作。當時的中央電視台沒有像現在這樣細化的人力資源管理方式。節目組聘人的原則是招聘熱衷於做事的人，對開口就談待遇的應聘者均不聘用。
這就是“敬其事而後其食”。要先看看自己能做什麽，而不是先考慮能夠得到什麽樣的待遇。
總是跟公司談待遇，雖是很直率的一種表現，但其實並不利於自己的發展，因為收入和貢獻的暫時不匹配本身就是一個常態，很有可能你的貢獻值在不斷地上升，但收入增長會稍稍滯後。如果由於一時的收入增長滯後，就放棄繼續貢獻和提升，最後受到傷害最大的隻能是自己，而不是公司。
孔子提倡“敬其事而後其食”——先不要去考慮俸祿有多少，而要先想到能不能把事做好。
如果年輕人在工作時一味地追求絕對的公平，最後的結果將會一事無成，因為在這個世界上，絕對的公平是不存在的。不是每一件事都能用錢來衡量，如果斤斤計較，那麽路隻會越走越窄。
讓路越走越寬的辦法是努力地讓自己變得更值錢，讓自己有能力去貢獻更大的價值。此時，就算在所在組織內不能得到公平的對待，當你走到大的市場中時，你依然會有用武之地。