“小齊，經理說以後讓我負責對接小型商務客，他說資料都在你這兒，能不能麻煩你發我下。”
“小齊，普通簽約客戶的資料麻煩發我一下，以後我負責跟進了。”
“齊靜堂，以後集散地接入的散客你就不用管了。”
“小齊……”
短短一個上午，齊靜堂負責的客戶就全部被分光了。他看著電腦裏空空如也的文件夾，真實感受到了盛琳所說的自己的天真到底天真在哪。
他確實太天真了，沒想到酒店會做得那麽絕。
看起來他似乎能不工作白拿工資了，但是沒有工作就沒有績效，沒有績效就隻能拿底薪，更不用說評月度和年度優秀會有的獎金——他甚至可能連工會活動和食堂偶爾的加菜都不能參加。
反正他有更賺錢的兼職，反正他不是無處可去……
他自己會這麽想，酒店當然知道他會這麽想。就算他願意在這兒毫無希望的混下去，但是遲早有一天他會以工作成績問題被辭退或者被拒絕續約。而在此之前他卻會在這蹉跎兩年的時光——過試用期以後公司第一次簽約時間是兩年，在此期間公司不能輕易辭退他，而他如果主動離開，也必須提前一個月提交辭呈。
非常完美的手段。
而最為可怕的不僅僅是這個關乎個人職業生涯的做法，還有工作環境。
相比現在，之前那些所謂的霸淩，真的隻是小打小鬧而已。
如果說之前那些本來就不熟悉的同事在和自己迎麵遇見時還能客氣的打個招呼的話，那現在他們則幾乎完全無視了自己。即使有必要的交流，也隻是接手了自己工作的同事不得以來詢問的一些有關客戶交接的問題。
這是雙方都不願意進行的交流，對方工作任務加重，他則被逼入絕境，演技再高明也無法控製住僵硬的表情和尷尬的語氣，到最後即便分開時都是笑著的，氣氛也是不歡而散的。